Dans les entreprises à sites multiples, mobilité géographique et promotion professionnelle vont généralement de pair, surtout pour les cadres. Cette règle va-t-elle perdurer ? En effet, de plus en plus de salariés se montrent réticents à la perspective de changer de lieu de vie. C'est le constat qu'ont dressé des directeurs des ressources humaines (DRH) lors du Congrès HR, qui a eu lieu les 18 et 19 septembre à Paris. Cette résistance, "apparue il y a une dizaine d'années, s'amplifie", (…)


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